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繞指柔化百煉鋼 巾幗創業正當時

2023-03-08 10:27:29 來源:


3月8日,是第113個國際婦女節,我國第100個婦女節。為凝聚奮進新征程、建功新時代的巾幗力量,本報記者采訪了4名河源本土女性創業代表,講述她們的創業故事,展現她們以巾幗不讓須眉的氣魄,立足崗位作貢獻的風采,激勵更多的新時代河源女性積極參與到高質量發展的生動實踐之中,放飛熱血夢想,成就出彩人生。

黃寧

葡萄園里釀造甜蜜生活

■本報記者 朱曉穎

“我想讓家鄉的特產走出大山,回報生我養我的一方熱土。”35歲的黃寧笑著說起自己10年的創業經歷。在東源縣雙江鎮高陂村的一處葡萄園里,黃寧正修剪著枝葉,陽光照耀下的臉龐滿是汗水劃過的痕跡,灰褐色的老藤纏繞在葡萄架上,黑提種植區內的枝干已初顯小果,陽光玫瑰種植區陸續開花。

大山里的創業夢

父母在,不遠游,是黃寧回家創業的初心之一。從小在農村成長的她,體會過父母生活的艱辛。為了留在父母身邊,黃寧放棄了在上海的工作,帶著丈夫回到了老家,過起了起早貪黑田間勞動的生活。

在缺乏技術、人手及資金的情況下,黃寧開始了她的創業之路。從一開始的進苗選種,到后來地里挖渠排水,她靠著雙手在荒蕪多年的土地上建起了一個30畝的葡萄種植基地。

黃寧的創業之路并不是一帆風順,由于經驗不足和設施建設等原因,2013年的一場大雨讓她的葡萄園損失慘重,幾乎所有剛種下的葡萄苗都被接連幾天的雨水泡爛,無奈之下,黃寧只能四處借錢重新補苗種植。

在旁人的一片質疑聲中,黃寧毅然選擇了放手拼搏,常常通宵達旦地干活,身體消瘦了許多。

“大學生還回來種田,女孩子年紀輕輕的干點啥不好。”“肯定是在外面混不下去了才回來。”黃寧回鄉創業路上聽到最多的是質疑聲。親戚的不理解、旁人的冷嘲熱諷并沒有打敗黃寧,她依然保持創業初心,通過不斷走訪種植戶、學習先進技術,提高種植水平。

補苗、剪爛根、松土、噴藥,黃寧就這樣天天“泡”在葡萄園里。功夫不負有心人,在經歷了一次次磨難與坎坷后,葡萄迎來豐收,一串串飽滿的紫葡萄掛在枝頭,采摘的村民一筐筐地將葡萄打包裝箱,銷往各地。

創業路上,黃寧并沒有停止前進的腳步。2015年,她決定再建一個百畝葡萄園基地,增加金手指、陽光玫瑰、溫克、美人指等優質葡萄品種以適應更多的消費群體。創業10年,黃寧和家人過上了小康生活。

勤奮學習帶動鄉親致富

剛回到老家時的黃寧,在艱苦條件下,沒有放棄任何學習的機會,常常騎著二手摩托車參加市、縣、鎮舉辦的培訓活動,學習葡萄種植技術。“我想帶著村里的留守婦女實現自身的價值。”黃寧說。在她看來,一個人富裕并不算成功,大家共同富裕才是真正的成功。

“她經常去種植戶的果園進行指導,都是細心講解,有時還下地手把手地教。”村民黃女士說。2017年,黃寧在村里建起了培訓室,免費為周邊農戶教授葡萄種植技術,改變雙江周邊單一的種植結構。一方面解決了留守婦女再就業問題,另一方面解決了周邊種植戶用工難問題。

“黃姐很勤快,對我們都很熱心,是大家學習的榜樣。”村民肖女士說。每每談起黃寧,周邊的農戶總是豎起大拇指。

在黃寧的帶領下,村里外出的人陸續回鄉創業,并成立了東源縣萬綠松種養專業合作社,開發出葡萄盆栽、葡萄干、葡萄酒等產品,帶動當地村民100多人種果致富。

如今,黃寧的葡萄園吸納了30多名農村留守婦女再就業,帶動周邊20多戶種植戶種植葡萄,帶動了上千名村民增收致富。

黃志梅

堅持品質引領 誠信贏得市場

■本報記者 鄒茹玉

昨日下午,剛從外地回到河源的黃志梅馬不停蹄地趕到工廠,召集骨干團隊、各部門負責人等召開會議,了解訂單完成、生產線上需要解決的問題等情況。

河源東興制衣有限公司是黃志梅一手創辦的,這個建在家鄉的工廠就像她的第二個家,廠里的工人們就像是她的家人。黃志梅懷著回饋家鄉的初衷,用堅持不懈的意志將公司發展壯大,秉持“質量是生產的命脈”的信念,堅持品質引領,以誠信贏得市場,將“河源制品”送出國門,銷往世界。

回鄉創業帶動鄉親致富

早年前往東莞打工的黃志梅,從普通員工做到了港資企業高管。1996年,正值我市有關部門到珠三角招商引資,她了解到紫金有些工人正面臨下崗的情況,萌生了回家鄉創業辦廠的想法。恰逢當時位于紫金縣城的一家蠶絲廠轉型停產,幾百名女工面臨下崗。對家鄉懷有深厚感情的黃志梅,毅然決定將這個舊廠房接手下來。于是,她將100多名來自家鄉的工人接到東莞進行學習培訓,作為自己創業的首批員工,一起開創了河源東興制衣有限公司,主要生產內衣、泳衣、運動瑜伽服等服裝。

黃志梅回鄉創業時,紫金縣還沒通高速公路,主營出口產品的企業,一般都將工廠建在交通發達的地方,有人勸她將工廠搬到惠州或汕尾等地,但她始終不舍得離開生養自己的家鄉。經過多方考察,她最終選擇落戶河源市巖前對外經濟開發區,留在河源為家鄉的父老鄉親出力。

這些年來,河源東興制衣有限公司解決了當地相當一部分下崗工人、留守婦女、農村富余勞動力的就業問題。在黃智梅的宣傳與帶動下,她的不少朋友到河源投資創業。

以誠信贏得更大市場

創業之路不簡單,尤其作為女性創業者,會遇到更多的難題。2008年的全球金融風暴,對以出口為主的制衣企業是一次很大的沖擊。黃志梅秉承“質量是生產的命脈”的信念,下調了價格,但堅持把品質做好,按期交貨。

黃志梅的善良與誠信,為企業贏得了好口碑。2014年前后,企業面臨出口轉內銷的關鍵節點,在朋友的支持與幫助下,黃志梅的制衣廠成功轉型。從此,產自河源的優質服裝進入國內市場。

黃志梅感激一直在背后支持她的家人。“我有一個好家婆。”在采訪中她不止一次提到,為了支持自己返鄉創業,婆婆全身心挑起照顧家中小孩的重擔,丈夫辭去了原來的工作,陪她回到紫金創業。

愛拼才能實現夢想

東興制衣有限公司扎根我市20多年,已經發展成為我市重要的制造業企業。當前,我市正在奮力推進高質量發展,黃志梅思考著如何提高產能。她表示,近期公司正引進一體成型的制衣工藝和生產線,讓使用者更舒適,更貼近年輕人的需求。接下來,她計劃在改良制造方式、升級設備、完善工藝等方面進行創新。

“行行出狀元,只要找到自己的興趣與愛好,堅持下去就一定會成功。”黃志梅謹記著當年初中班主任對她說的這句話。她相信堅持就是勝利,不管多苦多累,只要樂觀看待,積極應對,最終將實現夢想。

作為市女企業家協會副會長,黃志梅常與身邊的創業姐妹交流道:“愛拼才會贏。”她鼓勵年輕的女性朋友,只要有想法,就勇敢地踏出創業的第一步。

李婷

用愛為孩子撐起一片藍天

■本報記者 鄒茹玉

每周五下午4時,是藤草國際早教中心所有小朋友圍坐在一起,等待頒發“班級之星”的時間,李婷每次都會為小朋友送上獎狀。“李媽媽”的擁抱和豎起的大拇指是對孩子們最大的鼓舞,他們在一片歡聲笑語中結束了一周的早教生活。

李婷是河源市藤草教育咨詢有限公司的創始人,其經營的藤草國際早教中心是市區一家0至4歲嬰幼兒托育早教機構。在大眾創業、萬眾創新的浪潮下,她從傳統教育行業轉到托育早教行業,堅守著心中的教育情懷,用愛與耐心為幼兒撐起自由成長的藍天。

用情懷做托育早教

李婷是一名“80后”,在教育行業摸爬滾打了多年。畢業于漢語言文學專業的她,早年在一所學校任職,喜歡和學生打交道,尤愛研究教育規律。在生育了小孩之后,她意識到托育早教的重要性。在教育情懷的驅使下,她萌生了在河源創辦專業托育早教機構的念頭。

2017年,市區的早教機構還不多。當時,她了解到有一家教育機構要轉讓,并且她的一名好友在早教行業工作了十幾年,兩人一拍即合,于是就決定成立藤草早教中心。

下定決心后,李婷首先進行了市場調研,接著前往北京的早教機構進行游學,學習先進的托育理念、親子課程,引進了環境創設、閃卡訓練、研學等特色課程。

萬事開頭難。李婷的早教事業起步時,面臨著資金、師資、團建、生源等問題。“我們應聘老師的要求,首先就是要對孩子充滿愛,把學生當作自己的孩子對待;第二是具備足夠的耐心,愿意蹲下來傾聽、觀察;然后才是應聘者的專業技能、特長、經驗等。”對員工的高要求,讓該中心的品質得到了保證。對人才的愛惜,讓李婷留住了優秀的師資。

李婷認為團隊的和諧很重要,所以她很感激老師們的付出,并和她們結下了良好的友誼關系。“創業很艱難,但是只要我們懷著積極的想法、陽光的心態去面對困難,很多問題都會迎刃而解。”她說。

緣于對孩子、老師、家長的那份承諾,她選擇堅守。哪怕是在疫情期間,報課量銳減,停課頻繁,但她都沒有辭退任何一名老師,繼續服務好每一名孩子與家長。

堅實走好每一步

夯實未來發展路

如何在早教事業做出成績,助力河源教育事業高質量發展?李婷認為,要堅實走好每一步,做出良好口碑,有規劃地完善、夯實未來的發展之路。

本周末,該早教中心策劃了今年首場大自然體驗課堂,這是一項促進親子交流的課程,也是該早教中心推出的特色課程。李婷表示,安全舒適的環境是孩子成長的保障。要加大員工培訓力度,并在特色課程上下功夫,堅實走好每一步,夯實未來發展路。

呂新容

設計師的堅韌與獨立

■本報記者 朱曉穎

“你只要給我一塊地,我就能給你呈現一個舒適、幸福的家。”做設計已經有20個年頭的呂新容,從一名設計師變成一家設計公司的老板,看起來光鮮的背后,付出的不只是汗水和淚水。

熱愛可抵歲月漫長

從小就喜歡畫畫的呂新容,總想著在筆下畫出自己理想的家。她在大學畢業后,帶著滿腔熱血,開始了與筆、紙、工地打交道的生涯。

創業之初的呂新容,為了能夠讓自己的公司快速“出圈”,經常穿著高跟鞋往返于各種社交場合,腳踝起泡出血是常有的事。創業初期的艱辛,難與他人道,但呂新容也足夠幸運,員工能把公司當成是自己的家去經營。

“別人做老板是真的辦公室老板,我做老板是幫員工、客戶打工的人。”呂新容調侃道。從設計上的把關、團隊的組織管理、公司的形象運營,到客戶的日常維護,呂新容都一一參與,萬事親力親為的她,贏得了員工與客戶的贊許。

公司上下40多人,男性占80%。能夠贏得所有人的支持,呂新容靠的不只是專業技術過硬,更是真誠與負責。凡事把員工和客戶放在第一位的她,不僅贏得了員工和客戶的信任與支持,更贏得了他們的擁護與尊重。

女性也能撐起半邊天

“你一個小姑娘懂什么。”創業之初,呂新容經常被甲方當成空氣。呂新容經常會遇到工作中全是男性的情況,也遭受過很多刻板印象的影響,在工地上被工人為難。

但刻板印象并沒有成為呂新容創業之路的障礙,反而鞭策著她成長。利用女性以柔克剛的優勢,呂新容以專業實力“對抗”別人眼中的刻板印象,專注于提高自己的工作水平。

客戶的認可,是對呂新容最好的嘉獎。對每一個項目,呂新容都以最真誠的感情和最專業的服務去對待。從當初只有3個人變成現在擁有40多人的設計公司,離不開她的努力與堅持。

“設計工作對女性來說,確實過于辛苦。”呂新容說。身邊的朋友、客戶會驚訝且佩服于她能在設計行業堅持這么久。呂新容做設計有她獨特的優勢,比如更敏銳獨特的審美、更細膩的情感表達、更強的同理心、更能理解客戶的心理及對于細節的把控更到位等。

創業20年,呂新容經手了不下百個項目,也帶著不少新手走上設計這條路。“我希望所有的女孩都能奔赴自己的熱愛。”呂新容一直秉承著腳踏實地的工作態度,一步一個腳印,實現人生的價值,傳遞更多的“她力量”。

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